有限会社イクス広報ブログ

先日ようやく会社ロゴも決まり、あとはコーポレートサイトのリニューアルと名刺作成です。

コーポレートサイトは既に大詰めにさしかかり、今月中か来月にでもリニューアルできそうです。
名刺については、データ入稿のための準備をしているところで、社長も私もスケルトン名刺にあこがれて、どんなデザインがいいか、どこに依頼しようか模索中。
外国の名刺は日本の名刺と違い、既成概念にとらわれることのない自由なデザインがとても魅力です。
日本でそのような名刺をお堅いところに差し出すとアレコレ言われそうですのであまり奇抜なことはできませんが、シンプルで且つスタイリッシュで、ちょっと女性的な印象の名刺にしたいです。

自分でもPhotoshopでデザインして考えるのですが、これがなかなか楽しくて夢中に。
普段メディアにつかうブログの画像などを編集しているのですがとても楽しいです。
デザインや美術の勉強をしたことはありませんので、感性だけでデザインしていますから、プロが見たらきっと笑ってしまうかしら・・・と思いながらも夢中です。
気分はクリエイター？

こんにちは、イクス広報担当です。

先週、社内の大規模な模様替えを行いました。
今まで使っていたデスクなどを廃品処理し、別の階にあったインフラと人員を同じ階に配置。
広かった会議室を小さくしてパーティションで区切りなおし。
結構大掛かりなレイアウト変更で、終わったころにはもうクタクタでした＾＾；
大きなものは工事の方が動かしてくれましたが、LAN配線やPC設置はスタッフに任せてしまったら配線コードが蛇の巣窟のようになってしまい、ヒドイありさま＞＜
これでは配線の変更をするときに大変なことになってしまうではないですか！
既存スタッフのエリアは私が配線を担当したので、きっちり配線した（はず）のですが、違う階から引き上げてきたスタッフのエリアは、人数もPCの数も多く、手が回りませんでした・・・
今月中に業務研修でスタッフがたくさんいるので全員で配線の整備を行う予定です。

見えるところも見えないところも、きれいな会社がいいですよね。

こんにちは、イクス広報担当でございます。

現在弊社ではコーポレートサイトリニューアルと共に、会社ロゴを一新すべく、日々デザイナーさんと奮闘中です。
ロゴに関して、今回たまたま私が担当することになったのですが、これが意外と大変なのです。

デザイナーさんからあがってきたデザインをスタッフ間で協議し、あ〜でもない、こ〜でもない・・・
皆それぞれ思い描くものがあるようなのですが、それをうまく言葉や形にすることができず、結局「スタイリッシュに」とか「都会的なイメージ」とか、とても大枠な表現になってしまいます。

それをそのままデザイナーさんにお伝えするとデザイナーさんの感性に基づきデザインが仕上がるわけですが、当然デザインなどは、何が良くて何が悪いという定義はほとんどなく、その人のセンスにマッチすればそれは素敵なデザインであり、マッチしないと「ダサい」になるわけです。

それでもっと具体的な表現を求めてあれこれ意見を伺うのですが、やはり言葉や形にするのはむずかしいようで・・・
結局社長から「あなたのセンスにお任せしますゎ♪」とお任せされてしまいました＾＾；
ので、乏しいボキャブラリーを振り絞って、私の脳内画像を文字にするわけですが・・・・

うまく伝わるといいなと思う反面、私のセンスダサいって思われたら悲しいとか悲喜こもごもな日々のでした。

コーポレートサイトのリニューアルも控えておりますので、そのときに素敵なロゴでデビューできるようにがんばります！

OJT＝ On the Job Training

企業内で行われる職業指導手法の一つで、職場の上司や先輩が部下や後輩に対し、具体的な仕事を通じて、仕事に必要な知識・技術・技能・態度などを、意図的・計画的・継続的に指導し、修得させることによって、全体的な業務処理能力や力量を育成するすべての活動である。（参照：Wikipedia）

企業が成長していくためには必要不可欠な要素で、且つ意図的・計画的・継続的におこなわなくてはならず、しかも指導者の指導力、指導される側の学習意欲によっては成果を得られない可能性もある・・・

しかし、一定の成果を挙げることができれば、社員の成長と企業の業績向上という、一石二鳥が期待できる・・・

イクスの理念のひとつである人材育成においてOJTは欠かせません。
私は人事担当ではありませんが、個人的に効果的なOJTプランを日々考察中なのであります。

イクス広報担当の畑♀です。
ここ数日の寒さですっかり肩凝り性が復活してしまいました。
どうやら右側の大円筋だか小円筋だかが過労のようです＾＾；
資料作成がメイン業務な日々なのでマウスの使いすぎ？

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